La carenza di personale nell'edilizia costringe le aziende a rivedere l'approccio verso i dipendenti – Rauta
Le imprese edili ucraine soffrono di una persistente carenza di personale, alcune posizioni restano aperte fino a sei mesi, ha riferito il direttore della società Rauta, Andrii Ozeichuk, in una rubrica per Interfax-Ukraine. Secondo lui, nel 2022–2024 i salari nel settore sono cresciuti di circa il 20% ogni anno. Le aziende coinvolgono sempre più donne e persone anziane, e valutano anche la possibilità di assumere lavoratori dall'Asia. Rauta –
Le imprese edili ucraine soffrono di una persistente carenza di personale, alcune posizioni restano aperte fino a sei mesi, ha riferito il direttore della società Rauta, Andrii Ozeichuk, in una rubrica per Interfax-Ukraine.
Secondo lui, nel 2022–2024 i salari nel settore sono cresciuti di circa il 20% ogni anno.
Le aziende coinvolgono sempre più donne e persone anziane, e valutano anche la possibilità di assumere lavoratori dall'Asia.
Rauta – è il leader del mercato ucraino delle costruzioni in acciaio e membro della Federazione europea dell'industria delle costruzioni. L'azienda offre soluzioni di progettazione, produzione e montaggio conformi alle norme UE vigenti. Dispone di una licenza per l'esecuzione di lavori edili con classe di conseguenze media e alta (CC2, CC3). Secondo i dati del Registro statale unico, Andrii Ozeichuk è proprietario del 100% del capitale sociale dell'azienda.